Dr. Mirco Turco

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Consciência do contexto e orientação para a inovação
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Pensamento sistémico e visão estratégica
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Trabalho em equipa e colaboração
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Cursos on-line:

Contribuir para o trabalho comum, partilhar informações e estabelecer relações positivas

Contribuir para o trabalho comum, partilhar informações e estabelecer relações positivas

Contribuir para o trabalho comum e colaborar juntos. Compartilhe informações úteis para o trabalho e alcance de objetivos. Integre-se com outras pessoas, mantendo relacionamentos positivos com colegas e gestores. Manter o diálogo mesmo diante das diferenças...
Área:
Interpessoal
Competência:
Trabalho em equipa e colaboração
Duração:
32m
Nível:
Básico
Construir um clima positivo e reduzir conflitos

Construir um clima positivo e reduzir conflitos

Participar ativamente nos trabalhos com os colegas, contribuindo para a concretização de objetivos comuns. Reconhecer as competências, pontos fortes e capacidades dos outros e expressar apreciação pública. Contribuir para a construção de um clima de trabalho positivo, baseado em...
Área:
Interpessoal
Competência:
Trabalho em equipa e colaboração
Duração:
35m
Nível:
Intermédio
Formação de equipes de excelência

Formação de equipes de excelência

Criar uma identidade e um sistema de valores comuns. Adquira ferramentas eficazes para construir e gerenciar uma excelente equipe. Adquira uma mentalidade de crescimento constante e autoaperfeiçoamento. Trabalhar com fortes valores humanos e profissionais internos, caracterizados por...
Área:
Interpessoal
Competência:
Trabalho em equipa e colaboração
Duração:
48m
Nível:
Avançado
Eneagrama como ferramenta estratégica no local de trabalho

Eneagrama como ferramenta estratégica no local de trabalho

Analise o Eneagrama, ferramenta estratégica de conhecimento e desenvolvimento em todas as organizações, públicas e privadas. Saber distinguir os vários tipos de personalidade humana de forma oportuna e analítica. Conheça as características dos principais...
Área:
Interpessoal
Competência:
Trabalho em equipa e colaboração
Duração:
1h 9m
Nível:
Avançado
Melhorar o trabalho dos colegas e promover sinergias

Melhorar o trabalho dos colegas e promover sinergias

Promover a participação de todos na consecução de objetivos comuns. Incentivar a contribuição dos colegas e aumentar a sua contribuição para o trabalho comum. Procurar e promover sinergias para identificar soluções conjuntas, através do envolvimento ativo e da cooperação...
Área:
Interpessoal
Competência:
Trabalho em equipa e colaboração
Duração:
30m
Nível:
Avançado
Compreender e satisfazer as necessidades do cliente-usuário

Compreender e satisfazer as necessidades do cliente-usuário

Compreender e demonstrar atenção às necessidades dos clientes e/ou usuários, tanto internos quanto externos. Faça perguntas para entender melhor as necessidades dos clientes e usuários e atender às expectativas, fornecendo respostas adequadas e oportunas. Desenvolva a capacidade de agir...
Área:
Interpessoal
Competência:
Orientação para o serviço
Duração:
30m
Nível:
Básico
Orientação do usuário e impacto da comunicação

Orientação do usuário e impacto da comunicação

Implemente a abordagem de orientação ao usuário e a experiência do cliente. Desenvolva a capacidade de fornecer informações para solução de problemas. Analisar a dinâmica e o impacto da comunicação e seus efeitos, inclusive temporais, relacionados à prestação de serviços...
Área:
Interpessoal
Competência:
Orientação para o serviço
Duração:
44m
Nível:
Básico
Otimize a experiência do cliente

Otimize a experiência do cliente

Compreender as necessidades e desejos dos clientes/usuários. Crie momentos de contato e demonstre disponibilidade para o diálogo por meio da escuta ativa e da gestão de relacionamento. Desenvolver e acordar soluções alinhadas com expectativas e parâmetros de satisfação. Trate e obtenha...
Área:
Interpessoal
Competência:
Orientação para o serviço
Duração:
31m
Nível:
Intermédio
Orientação para a qualidade do serviço

Orientação para a qualidade do serviço

Analisar os fatores estratégicos necessários para oferecer serviços adequados aos usuários. Saiba como gerenciar efetivamente as conversas com os usuários. Implementar a abordagem de orientação ao cliente e estratégias de relacionamento relacionadas. Analise a lista de verificação comportamental...
Área:
Interpessoal
Competência:
Orientação para o serviço
Duração:
1h 8m
Nível:
Intermédio
Ferramentas para monitorar e melhorar a qualidade dos serviços

Ferramentas para monitorar e melhorar a qualidade dos serviços

Compreender e antecipar as necessidades e exigências dos clientes/utilizadores, identificando-se com a sua situação. Trabalhar para encontrar soluções adequadas e personalizadas para atender às necessidades. Monitorar a qualidade percebida, verificando o grau de satisfação com o atendimento...
Área:
Interpessoal
Competência:
Orientação para o serviço
Duração:
30m
Nível:
Avançado
Dinâmica de conflito e mecanismos de reação

Dinâmica de conflito e mecanismos de reação

Conhecer a natureza e a dinâmica do conflito. Saiba quais são os efeitos negativos das situações de conflito do ponto de vista psicológico, físico e comportamental. Identificar comportamentos ofensivos no ambiente de trabalho e conhecer os mecanismos de reação e respostas...
Área:
Interpessoal
Competência:
Gestão de conflitos e negociação 
Duração:
32m
Nível:
Intermédio
Conflict management e capacidade de negociação

Conflict management e capacidade de negociação

Conheça os diferentes tipos de personalidades e saiba que elas influenciam a capacidade de gestão de conflitos. Adquirir uma abordagem voltada para a resolução de conflitos com comunicação e negociação estratégica. Analisar ferramentas de gerenciamento de conflitos...
Área:
Interpessoal
Competência:
Gestão de conflitos e negociação 
Duração:
40m
Nível:
Intermédio
Frases e comportamentos na negociação estratégica

Frases e comportamentos na negociação estratégica

Implementar estratégias de negociação através da cooperação, empatia e controle emocional. Conheça as dimensões de uma negociação eficaz. Saiba quais são as atitudes proibidas e as palavras que negam as premissas para uma boa negociação. Aspire a...
Área:
Interpessoal
Competência:
Gestão de conflitos e negociação 
Duração:
44m
Nível:
Intermédio
Reconhecendo os impactos dos preconceitos cognitivos no trabalho

Reconhecendo os impactos dos preconceitos cognitivos no trabalho

Saiba o que são preconceitos inconscientes e saiba que podem alimentar a criação de estereótipos e preconceitos no mundo laboral e organizacional. Aprenda sobre os impactos dos vieses cognitivos no trabalho, incluindo tomada de decisão, dinâmica de equipe, liderança e…
Área:
Interpessoal
Competência:
Diversidade, igualdade e inclusão
Duração:
34m
Nível:
Básico
Stalking e Cyberstalking

Stalking e Cyberstalking

Conhecer a etimologia e os conteúdos essenciais do stalking e do cyberstalking, notando as diferenças relacionadas. Analisar as manifestações de perseguição e comportamentos intrusivos e controladores. Descubra as manifestações da perseguição cibernética e levante hipóteses...
Área:
Interpessoal
Competência:
Diversidade, igualdade e inclusão
Duração:
25m
Nível:
Básico

Todas as  habilidades que você  puder ! 

para o trabalho e...
uma vida de sucesso!

Desenvolver competências cognitivas, emocionais, interpessoais, intrapessoais, de gestão, organização e direção


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Área: Cognitiva
– Compreender o contexto público

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Área Intrapessoal
- Realizando valor público

Área de Gestão e Direção
- Gestão de recursos públicos

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