Zuverlässigkeit

Kompetenz im Leistungsbereich. Nach Regeln und Verfahren arbeiten; Tätigkeiten nach den Anweisungen des Unternehmens ausführen; Aufgaben mit Zuverlässigkeit, Ernsthaftigkeit und Pünktlichkeit erledigen; Lieferungen und Fristen einhalten; mit Engagement und Pflichtbewusstsein im Interesse des Unternehmens arbeiten; Verantwortung für das eigene Handeln übernehmen.

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Online-Kurse:

Respektieren Sie Regeln, Verfahren, Verpflichtungen, Lieferungen und Fristen

Respektieren Sie Regeln, Verfahren, Verpflichtungen, Lieferungen und Fristen

Arbeiten Sie in Übereinstimmung mit den internen Regeln und Verfahren Ihrer Organisation. Führen Sie die Arbeitstätigkeiten gemäß den erhaltenen Anweisungen durch. Führen Sie die vorgesehenen Aufgaben aus, respektieren Sie die eingegangenen Verpflichtungen und gewährleisten Sie gleichzeitig die Qualität der Leistung. Aus...
Bereich:
Leistungsbereich
Kompetenz:
Zuverlässigkeit
Dauer:
43m
Niveau:
Elementar
Arbeiten Sie im Interesse des Unternehmens und nehmen Sie Ihre Verantwortung wahr

Arbeiten Sie im Interesse des Unternehmens und nehmen Sie Ihre Verantwortung wahr

Ermutigen Sie andere, die Regeln und Verfahren der Organisation zu befolgen. Erledigen Sie Ihre Arbeit mit Seriosität, Professionalität und Engagement im Interesse Ihrer Organisation. Verwalten Sie verantwortungsbewusst die erwarteten Ermessensspielräume im Einklang mit...
Bereich:
Leistungsbereich
Kompetenz:
Zuverlässigkeit
Dauer:
34m
Niveau:
Mittel
Zeitmanagement und Einhaltung von Verpflichtungen und Fristen

Zeitmanagement und Einhaltung von Verpflichtungen und Fristen

Analysieren Sie Zeitmanagementtechniken, um Verpflichtungen und Fristen einzuhalten und Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit zu gewährleisten. Wissen, wie man das Problem des Aufschiebens erkennt und die negativen Auswirkungen erkennt, die es im Leben und am Arbeitsplatz hat. Die Tools zur Verwaltung haben...
Bereich:
Leistungsbereich
Kompetenz:
Zuverlässigkeit
Dauer:
1h 27m
Niveau:
Mittel
Strategisches Engagement und Motivation

Strategisches Engagement und Motivation

Vertiefen Sie Ihr Wissen über Engagement und seine grundlegenden Schritte. Prüfen Sie Ihre Eignung für eine engagierte, pflichtbewusste und den Unternehmenswerten verpflichtete Arbeit, basierend auf einem Zugehörigkeitsgefühl zu Ihrer Organisation. Analysieren Sie die Beziehung zwischen...
Bereich:
Leistungsbereich
Kompetenz:
Zuverlässigkeit
Dauer:
55m
Niveau:
Fortgeschritten
Zuverlässigkeit, Integrität, Vorbild für andere

Zuverlässigkeit, Integrität, Vorbild für andere

Verhalten Sie sich im Einklang mit den Regeln und Werten der Organisation oder des Unternehmens und fungieren Sie als Vorbild für andere. Übernehmen Sie Verantwortung für Ihre eigene Arbeit und die anderer, auch im Falle von Fehlern. Handeln Sie konsequent und verantwortungsbewusst und verdienen Sie sich das Vertrauen von...
Bereich:
Leistungsbereich
Kompetenz:
Zuverlässigkeit
Dauer:
33m
Niveau:
Fortgeschritten

Alle  Ihre Fähigkeiten !​​ ​​​ ​​​​​​​

für Arbeit und...
ein erfolgreiches Leben!

  • Öffentliche Angestellte aller Berufsgruppen und -profile
  • Führungskräfte, Strukturmanager, Beamte, hohe Qualifikationen, Positionszuweisungen, organisatorische und berufliche Funktionen
  • Neu eingestellte Mitarbeiter aus öffentlichen und privaten Unternehmen
  • Personen, die an öffentlichen Wettbewerben und Auswahlverfahren teilnehmen (Absolventen, Diplomanden, Studenten und Gymnasiasten, Frauen, Arbeitslose, Arbeitslose)
  • Mitarbeiter, Berater, Auszubildende, Praktikanten
  • Alle, die Management- und Führungsfähigkeiten entwickeln wollen
  • Jeder, der transversale Fähigkeiten (Verhaltens-, kognitive, emotionale, Beziehungs-, organisatorische, Leistungs- und Managementfähigkeiten) entwickeln möchte, die für Arbeit, Schule, Familie, soziale Beziehungen und das Leben im Allgemeinen nützlich sind

Entwicklung von kognitiven, emotionalen, Beziehungs-, Leistungs-, Management-, organisatorischen und Führungskompetenzen


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  • Digitale Teilnahme- und Erfolgsbescheinigungen („Soft Skills Badges“), die dem internationalen Technologiestandard 1EDTECH entsprechen und mit Blockchain-Technologie zertifiziert sind
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  • 24/7-Zugang das ganze Jahr über von jedem Ort aus
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Bereich: Kognitiv
– Den öffentlichen Kontext verstehen

Emotionaler Bereich

Relationaler Bereich
– Interaktion im öffentlichen Kontext

Realisierungsbereich
– Verwirklichung des öffentlichen Werts

Management- und Managementbereich
– Verwaltung öffentlicher Ressourcen

Digitale Kompetenzen

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