Négociation intégrative et créative : cours avancé

Zone:

Relationnel

Compétence:

Gestion des conflits et négociation

Durée:

43m

Niveau:

Avancé

Professeur:

Dr. Renato Votta

Remarques

Objectifs:

Approfondir les éléments de la gestion créative des conflits, en explorant les règles de la négociation créative et intégrative. Détectez les coûts et les avantages pour les employés et les organisations, publiques et privées. Analyser les facteurs des positions de trading (style soft et style hard). Acquérir les compétences nécessaires pour devenir un négociateur expert grâce à des stratégies avancées de résolution de problèmes.

Plan:

1. Conseils opérationnels et points d’attention
Importance de la coopération dans la négociation intégrative
Avantages de la négociation intégrative
Conseil opérationnel pour la bonne gestion de la négociation intégrative
Négociation difficile et négociation impossible
Impasse des négociations
Raccourcis mentaux
2. Règles de négociation créative
Stratégies de résolution de problèmes
Gestion créative des conflits
Obstacles à la recherche de solutions créatives
Trading de positions : style doux (fonctionnalités)
Trading de positions : style dur (fonctionnalités)
Changer la donne : la négociation créative
€ 140.00

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Conformité aux Directives européennes et internationales
Compétences clés pour le travail et la vie
  • Employés des secteurs privé et public, tous rôles et profils professionnels
  • Managers, directeurs, cadres supérieurs, middle managers, cadres intermédiaires, fonctionnaires, chefs d'équipe
  • Nouveaux embauchés dans les entreprises privées et les administrations publiques
  • Collaborateurs, consultants, stagiaires, apprentis
  • Étudiants, femmes, chômeurs, personnes sans emploi
  • Personnes souhaitant se préparer efficacement aux entretiens d’embauche dans le secteur privé
  • Toute personne désirant développer des compétences managériales, directionnelles et de leadership
  • Toute personne souhaitant développer des compétences transversales (sur les plans comportemental, cognitif, émotionnel, relationnel, organisationnel, de réalisation et de gestion) utiles dans le travail, à l'école, en famille, dans les relations sociales et, plus généralement, dans la vie.
  • Personnes souhaitant participer à des concours et à des sélections dans le secteur public

Développer des compétences cognitives, émotionnelles, relationnelles, de réalisation, de gestion, d’organisation et de management


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  • Certificats de participation numériques « Open badge », certifiés avec la technologie blockchain
  • "Badge Soft skills" de participation et de profit, conforme au standard technologique 1EDTECH et valable à l'international, certifié avec la technologie blockchain et divisé en 3 bandes d'évaluation (Or, Argent, Bronze)
  • Reporting avancé
  • Possibilité pour les Administrations d'acquérir et de conserver dans leurs archives les attestations numériques « Badge Soft skills » de tous leurs salariés réparties par cours, résultats d'examens, etc.
  • Accessibilité 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, 365 jours par an, depuis n'importe quel endroit
  • Matériel pédagogique (extraits de diapositives)
  • 8 langues : EN-UK, EN-USA, ES, IT, DE, FR, PT, PT-BR
  • Sous-titres
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