Processo de seleção de pessoal

Área:

De Gestão e Direção

Competência:

Seleção de pessoal

Duração:

1h 28m

Nível:

Básico

Docente:

Dr. Renato Votta

Notas

Objetivos:

Fornecer habilidades em seleção e recrutamento . Conhecer as ferramentas de seleção de recursos humanos. Conheça as principais características da entrevista de seleção individual e em grupo, bem como da entrevista alvo . Desenvolver habilidades para desenhar e implementar um processo de seleção de candidatos externos e internos, evitando erros frequentes.

Programa:

1. SELEÇÃO APTITUDINAL
Procure novos colaboradores
Que habilidades você está procurando?
Sistemas de avaliação de pessoal
Avaliação de colaboradores externos
Satisfazer uma necessidade organizacional
Características do contexto
Clima da empresa
Natureza típica da posição
Buscar e orientar novos colaboradores
Processo de quatro fases
Descreva a posição organizacional
Construindo o perfil organizacional
Avalie o desempenho individual
Identifique o potencial individual
Seleção externa
Identifique o perfil do cargo
Perfil do candidato ideal
Erros a evitar
2. FERRAMENTAS DO PROCESSO DE SELEÇÃO
Entrevista de seleção do pessoal
O que é a entrevista de seleção?
Entrevistas individuais de seleção
Avaliação mútua entre avaliador e avaliado
Processo de avaliação de pessoal
Comparação de características
Avalie as pessoas
Subjetividade da avaliação como obstáculo
Avalie as capacidades
Dificuldade da entrevista de seleção
Mobilização de cargas emocionais
Fases do processo de avaliação: ficha analítica
Processo de seleção e processo de comunicação
Organize entrevistas em grupo
Exercício
Entrevista alvo
Técnica e métodos de desenvolvimento
Definição
Tempo e espaço das entrevistas de seleção
€ 140.00

All you can skill

Acesso ilimitado a 252 cursos de e-learning
sobre habilidades transversais
.

Para informações e assinaturas dedicadas à sua empresa

todos os textos e imagens presentes são protegidos por direitos autorais e não podem ser utilizados

Conformidade com as Diretrizes europeias e internacionais
Competências essenciais para o trabalho e a vida
  • Funcionários privados e públicos de todas as funções e perfis profissionais
  • Gerentes, diretores, executivos, gestores intermédios, executivos, funcionários, líderes de equipa
  • Recém-contratados de empresas privadas e organizações públicas
  • Colaboradores, consultores, estagiários
  • Estudantes, desempregados
  • Pessoas que pretendem preparar-se eficazmente para entrevistas de emprego no sector privado
  • Todos aqueles que desejam desenvolver competências de gestão, direção e liderança
  • Qualquer pessoa que pretenda desenvolver competências transversais (em termos comportamentais, cognitivos, emocionais, interpessoais, organizacionais, intrapessoais e de gestão) úteis no trabalho, na escola, na família, nas relações sociais e na vida em geral
  • Pessoas que pretendem participar de concursos e seleções do sector público

Desenvolver competências cognitivas, emocionais, interpessoais, intrapessoais, de gestão, organização e direção


Aqui estão 30 boas razões para participar
cursos Soft & Life skills

  • Certificados de participação digital “Open Badges”, certificados com tecnologia blockchain
  • " Soft skills badge" de participação e lucro, compatível com o padrão tecnológico 1EDTECH e válido internacionalmente, certificado com tecnologia blockchain e dividido em 3 faixas de avaliação (Gold, Silver, Bronze)
  • Relatórios avançados
  • Possibilidade de as Administrações adquirirem e armazenarem nos seus arquivos os certificados digitais “ Soft skills badge” de todos os seus colaboradores divididos por cursos, resultados de testes, etc.
  • Acessibilidade 24/7/365 a partir de qualquer local
  • Materiais didáticos (extratos de slides)
  • 8 idiomas: EN-UK, EN-USA, ES, IT, DE, FR, PT, PT-BR
  • Legendas
  • Customer
  • Testes Finais

ASSINATURAS

Comprar

PA360 Training on skills ®

Viale della Libertà, 197/A

73100 Lecce (LE) - Itália

telefone. +39 0832 409463

e-mail: Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você precisa do JavaScript habilitado para visualizá-lo.
Código tributário e PI: 05034240753

© Todos os direitos reservados 2024

----

Acessibilidade e Inclusão

Política de cookies

Privacidade e notas legais