1. DIMENSIONEN DER INITIATIVE UND REAKTIONEN AUF STIMULI
Größe der Initiative
Was ist die Initiative?
Vier Dimensionen der Initiative
Machen Sie sich den Ankunftsort klar
Entwerfen und bauen Sie Ihre eigene Realität
Art der Reaktion auf Reize
Kontrollebenen
Bereich des Engagements
Einflussbereich
Trainiere deinen Willen
Recherchieren Sie alle notwendigen Informationen
Flexibilität von Organisationsmodellen
Erkenne dich selbst
Bewältigen Sie die Unsicherheit
Reflektieren Sie Stärken und Schwächen
Bitten Sie andere um Feedback
Stellen Sie Ihre Gewissheiten in Frage
2. PERSÖNLICHE MASSNAHMEN ZUR ENTWICKLUNG SMARTER INITIATIVEN UND/ODER ZIELE
Persönliche Maßnahmen zur Entwicklung von Initiative
Entwickeln Sie jeden Tag die Initiative
Konkrete nützliche Vorschläge zu Einfallsreichtum und Initiative
Am Arbeitsplatz sind Verbesserungen vorzunehmen
SMARTe Ziele
Warum steigern Ziele die Leistung ?
Autonomie und Vielfalt an Fähigkeiten
Merkmale erreichbarer Ziele