1. FÖRDERN SIE KRITISCHES UND SYSTEMISCHES DENKEN
Verhaltensindikatoren für kritisches und systemisches Denken
Prozess der Analyse und kritischen Bewertung
Wesentliche Elemente und weniger wichtige Elemente
Sammeln und integrieren Sie Daten und Informationen aus verschiedenen Quellen
Bewerten Sie die Herkunft und Zuverlässigkeit von Quellen stets kritisch
Identifizieren Sie die relevantesten Aspekte
Bedeutung von Informationen
Relevanz und Kohärenz von Informationen
Kritische Analyse von Informationen
Suchen Sie nach Alternativen
Innovationsorientierung
Denken Sie über Ihre Überzeugungen nach
Beteiligen Sie sich an Diskussionen
Konstruktive Kritik
Neugier wecken
Fähigkeit zu argumentieren
2. FÖRDERN SIE EINE STRATEGISCHE VISION
Fördern Sie systemisches Denken und haben Sie eine strategische Vision
Analyse- und Synthesefähigkeiten strategisch anwenden
Definition und Merkmale der strategischen Vision
Zusammenschaltung
Rückmeldung
Ursache und Wirkung
Langfristige Perspektive
Synergie
Anpassung
Verhaltensindikatoren der strategischen Vision
Prüfung konkreter Fälle und operativer Tätigkeiten