Orientierung zur Ausbildung und beruflichen Aktualisierung

Bereich:

Kognitiver Bereich

Kompetenz:

Lernorientierung

Dauer:

35m

Niveau:

Elementar

Kursleiter/in:

Herr Mirco Turco

Notizen

Ziele:

Seien Sie sich Ihrer beruflichen Weiterentwicklungsbedürfnisse bewusst. Akzeptieren Sie Feedback, um eventuelle Fehler zu korrigieren. Erwerben Sie die für Ihre Rolle erforderlichen Kenntnisse und technischen Fähigkeiten. Nutzen Sie Lernmöglichkeiten, wenn sie sich bieten. Entwickeln Sie eine starke Orientierung auf Lernen und kontinuierliche Weiterbildung im Rahmen eines Veränderungs- und Wachstumsprozesses.

Planen:

1. Bewusstsein, berufliche Entwicklung und Feedback
Seien Sie sich Ihrer beruflichen Weiterentwicklungsbedürfnisse bewusst
Bewusstsein und berufliche Weiterentwicklung
Bewusstsein als Soft Skill
Ausbildung und Potenzial
Akzeptieren Sie Feedback, um eventuelle Fehler zu korrigieren
Folgen von negativem Feedback
2. Hard Skills und Lernmöglichkeiten
Erwerben Sie die für Ihre Rolle erforderlichen Kenntnisse und technischen Fähigkeiten
Nutzen Sie Lernmöglichkeiten, wenn sie sich bieten
Lernorientierung
Lernen und Veränderung
Lernen und Verantwortung
Checkliste zur Verifizierung
€ 140.00

All you can skill

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Alle Texte und Bilder sind urheberrechtlich geschützt und dürfen nicht verwendet werden

Einhaltung europäischer und internationaler Richtlinien
Wichtige Kompetenzen für Arbeit und Leben
  • Private und öffentliche Angestellte aller Berufsgruppen und -profile
  • Manager, Führungskräfte, mittlere Führungskräfte, leitende Angestellte, Teamleiter
  • Neu eingestellte Mitarbeiter aus öffentlichen und privaten Unternehmen
  • Mitarbeiter, Berater, Auszubildende, Praktikanten
  • Studenten, Frauen, Arbeitslose
  • Personen, die sich effektiv auf Vorstellungsgespräche im privaten Sektor vorbereiten wollen
  • Alle, die Management- und Führungsfähigkeiten entwickeln wollen
  • Jeder, der transversale Fähigkeiten (Verhaltens-, kognitive, emotionale, Beziehungs-, organisatorische, Leistungs- und Managementfähigkeiten) entwickeln möchte, die für Arbeit, Schule, Familie, soziale Beziehungen und das Leben im Allgemeinen nützlich sind
  • Personen, die an Auswahlverfahren im öffentlichen Sektor teilnehmen möchten

Entwicklung von kognitiven, emotionalen, Beziehungs-, Leistungs-, Management-, organisatorischen und Führungskompetenzen


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  • Digitale Teilnahmebescheinigungen („Open Badges“), zertifiziert mit Blockchain-Technologie
  • Digitale Teilnahme- und Erfolgsbescheinigungen („Soft Skills Badges“), die dem internationalen Technologiestandard 1EDTECH entsprechen und mit Blockchain-Technologie zertifiziert sind
  • Erweiterte Berichte
  • Möglichkeit für Unternehmen/Organisationen, die digitalen „Soft Skills Badges“ aller Mitarbeiter zu erfassen und in ihren Archiven zu speichern, aufgeschlüsselt nach Kursen, Testergebnissen usw.
  • 24/7-Zugang das ganze Jahr über von jedem Ort aus
  • Lehrmaterialien (Folienauszüge)
  • 8 Sprachen: EN-UK, EN-USA, ES, IT, DE, FR, PT, PT-BR
  • Untertitel
  • Kundenzufriedenheit
  • Abschlusstests

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