Strategie avanzate di achievement

Area:

Realizzativa

Competenza:

Orientamento al risultato

Durata:

34m

Livello:

Avanzato

Notes

Obiettivi:

Investire energie e incoraggiare gli altri a farlo. Porsi obiettivi sfidanti e raggiungibili per migliorare la performance della propria organizzazione. Sviluppare la capacità di adattamento e modificare le strategie di azione in caso di imprevisti, ostacoli e difficoltà, garantendo il raggiungimento dei risultati (achievement). Definire standard di qualità misurabili e migliorare i risultati.

Programma:

1. Incoraggiare e motivare gli altri e porre obiettivi sfidanti
Investire energie e incoraggiare gli altri a farlo
Motivazione ed auto-motivazione
Partecipazione e feedback
Porsi obiettivi sfidanti
Miglioramento delle performance
Orientamento al miglioramento continuo
2. Migliorare gli standard di qualità anche in caso di imprevisti e difficoltà
Modificare le strategie di azione
Capacità di adattarsi alle nuove esigenze
Trovare nuove strategie operative per il raggiungimento dei risultati (achievement)
Definizione standard misurabili
Valutare i risultati
Intraprendere azioni correttive
€ 140.00

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Conformità Linee guida europee e internazionali
Competenze Chiave per il Lavoro e la Vita
  • Dipendenti privati e pubblici di tutti i ruoli e profili professionali
  • Manager, direttori, dirigenti, middle manager, quadri, funzionari, team leader
  • Neo assunti di Aziende private e di Pubbliche Amministrazioni
  • Collaboratori, consulenti, tirocinanti, stagisti
  • Studenti, donne, disoccupati, inoccupati
  • Persone che intendono prepararsi con efficacia ai colloqui di lavoro nel settore privato
  • Tutti coloro che intendono sviluppare competenze manageriali, direzionali e di leadership
  • Chiunque intenda sviluppare competenze trasversali (sotto il profilo comportamentale, cognitivo, emotivo, relazionale, organizzativo, realizzativo e gestionale) utili nel lavoro, nella scuola, in famiglia, nelle relazioni sociali e, in generale, nella vita
  • Persone che intendono partecipare a concorsi e selezioni nel settore pubblico

Sviluppare competenze cognitive, emotive, relazionali, realizzative, gestionali, organizzative e manageriali


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  • Materiali didattici (estratti di slides)
  • 8 Lingue: EN-UK, EN-USA, ES, IT, DE, FR, PT, PT-BR
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