Técnicas y modelos avanzados de negociación y gestión de conflictos.

Área:

Relacional

Pericia:

Gestión de conflictos y negociación

Duración:

42m

Nivel:

Avanzado

Notas

Objetivos:

Analizar técnicas, modelos y especialistas avanzados de negociación y gestión de conflictos. estrategias BATNA y WATNA para gestionar mejor las disputas. Analizar características, riesgos, ventajas y desventajas de la teoría de la negociación, el modelo de asertividad/cooperación, el Harvard y el mirroring , como técnicas útiles en la gestión profesional de conflictos .

Plan:

1. Teoría de la negociación y modelo de asertividad/cooperación
Modelos de Asertividad - Cooperación
Teoría de la negociación
Estrategia BATNA ( la mejor alternativa a un acuerdo negociado)
Estrategia WATNA ( peor alternativa a un acuerdo negociado)
Alta y baja asertividad y cooperación.
2. Método Harvard técnica del espejo
Métodos y técnicas de negociación.
Método Harvard
Negociación dura y negociación suave
Negociación por principios: características
Duplicación : definición, duplicación y verificación.
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